Wenig motiviert mehr als eine Geschichte, die beweist, dass etwas ganz praktisch möglich ist. Wenig inspiriert mehr als eine kühne Idee, die nur darauf wartet, dass jemand den ersten Schritt zur Umsetzung wagt. Solche Geschichten und Ideen werden wir beim Team Culture Day gemeinsam teilen, diskutieren und entwickeln – und das crowd-based. Mit der geballten Erfahrung und Kreativität der JAX-Teilnehmenden.

Dafür benötigen wir euch: Gemeinsam werden wir anhand der Frage "Welches Erfolgserlebnis hattest Du mit Deinem Team?" gegenseitig Erfolgsgeschichten erzählen und deren Erfolgsfaktoren auf den Grund gehen. Im Anschluss an diese „Appreciative Interviews“ widmen wir uns der Frage "Wie mache ich ein (interfunktionales, agiles) Entwicklungsteam erfolgreich?" Ihr bekommt die Gelegenheit, eure Ideen mit der Crowd zu teilen, Feedback zu erhalten und dann die Ideen zu diskutieren, die am meisten überzeugt haben.

Am Ende sammeln wir die Geschichten und Ideen zu einer geballten Ladung Wissen, Erfahrung und Motivation – „data with a soul“ – für alle zum Mitnehmen. Alles #slideless, versteht sich. Dafür mit umso mehr Austausch auf Basis zweier "Liberating Structures" nach McCandless/Lipmanowicz. Für Einzelne und für Teams. Auf Wunsch auch passiv konsumierbar. Moderiert von den beiden Coaches Claudia Simsek-Graf und Björn Meschede.